Η Nokia προβλέπει αύξηση των περιθωρίων κέρδους από 10 ως 13% το 2023 στα πλαίσια του καινούργιου μοντέλου λειτουργίας της εταιρείας που εφαρμόζει ο νέος διευθύνων σύμβουλος Pekka Lundmark.
Το νέο μοντέλο του Lundmark, που ανέλαβε τα ηνία τον Αύγουστο του 2020, περιλαμβάνει τη μείωση των ανώτερων διοικητικών στελεχών στα 11 από 17 άτομα και περικοπή 10.000 θέσεων εργασίας μέσα στα επόμενα δύο χρόνια.
Επιπλέον, Η Nokia επίσης δήλωσε ότι αναμένει να αναπτυχθεί ταχύτερα από την αγορά το 2023.
«Είναι μια μεγάλη εταιρεία και το χρονικό πλαίσιο για ανάκαμψη είναι μικρό, ωστόσο, η νέα ηγεσία ξεκινά με περισσότερη αξιοπιστία από την προηγούμενη, που βρισκόταν συνεχώς πίσω από τους στόχους που έθετε», σχολίασε ο αναλυτής της OP Bank, Kimmo Stenvall.
«Αυτό το σχέδιο θα μας επιτρέψει να καταγράψουμε διψήφια συγκρίσιμα περιθώρια λειτουργίας το 2023», δήλωσε από τη μεριά του ο Lundmark.
Σημειώνεται ότι η Nokia τώρα απασχολεί περίπου 90.000 υπαλλήλους, μετά από χιλιάδες απώλειες θέσεων εργασίας τα τελευταία χρόνια.
